教职员工
博士后
物理学院重离子所博士后招聘启事
发布日期:2021-11-30浏览次数:

院系//中心

物理学院重离子所

合作导师

彭士香

研究专业/方向

强流离子源,加速器物理与技术,质谱物理与技术

招聘岗位

2

年薪标准

1. 基本年薪12万元起;

2. 享受学校提供的博士后公寓或6万元/年的租房补贴;

3. 符合条件的,享受国家提供的1.2万元/年无福利住房补贴。

4. 享受各类保险、公积金和公费医疗;

5. 符合政策的,享受北京市户籍档案迁转和子女插班入学北京大学附属幼儿园/小学/初中;

职位描述

1. 负责正离子质谱仪Positive Ion Mass Spectrometry简称PIMS的研发研究PIMS是一种新型无加速器结构的核分析质谱仪。其具有成本低、设备简单等优点,未来有望代替加速器质谱(Accelerator Mass   Spectrometry, 简称 AMS)。在基金委的支持下,本课题首次提出基于2.45 GHz ECR离子源和非金属气体电荷交换器的碳正离子质谱技术关键问题研究,得到了超过1.0   emA的C2+束流强度,实现了6%的C2+®C-的电荷交换效率。研究成果引起了国际同行的广泛关注和高度认可。鉴于此,我们将启动成套PIMS设备的研发计划。本职位将全面负责此仪器的研制与开发。

2. 负责组内已有项目的部分研究工作

候选人基本条件

1. 国内外著名大学博士学位获得者,年龄35岁以下,毕业3年以内。

2. 具有很好的离子源和加速器物理知识,很强的系统集成和设计能力,熟练掌握PLC控制,Solidworks作图能力。

3. 具有较强的中英文听、说、读、写能力。

4. 具有很好的团队精神,吃苦耐劳,具备独立从事科学研究的能力,踏实肯干,为人正直,善于沟通与协调;性格阳光。

5. 进站后须全职从事博士后研究工作。

6. 身体健康,符合北京大学博士后的招收条件。

申请材料

1. 个人简历,包括学习和工作履历、研究经验与特长、学术成果清单;

2. 两位推荐人的推荐信和联系方式,其中一位应为博士阶段导师;

3. 1-3篇代表性论文全文;

4. 1-2页研究计划。

5. 其它应聘者认为重要的材料。

联系人彭士香sxpeng@pku.edu.cn

备注

如:初选通过后,邮件通知候选人;申请材料恕不退回。

北京大学博士后管理政策:http://postdocs.pku.edu.cn/

北京大学博雅博士后项目:http://www.pku.edu.cn/tzgg/tzggxx/index.htm?id=293938

在站期间表现优秀者可以竞聘专职研究员岗位。

截止时间

长期有效,招到为止